近日，南召县人民法院秉持善意文明执行理念，多措并举圆满执结一起涉农民工工资案，在帮多名农民工要回薪资，切实维护其合法权益的同时，也依法保障了涉案企业的正常经营，助力优化了营商环境，取得了良好的法律效果和社会效果。

　　 2022年10月，以潘某为代表的多名工人为南召县某实业有限公司提供劳务。2023年8月，南召法院判决南召县某实业有限公司支付以潘某为代表的多名工人劳务报酬15万余元。判决生效后，南召县某实业有限公司未履行义务，以潘某为代表的工人遂向南召法院申请强制执行。

　　 案件进入执行程序后，本案的承办法官李闪闪仔细研判案情后认为，此案不仅关乎农民工的合法权益，同时被执行企业为正在正常经营的某实业有限公司，此案要高效圆满解决，一方面既要考虑切实保障农民工的胜诉权益得以及时兑现，另一方面也要考虑在推进案件办理进程的同时，要秉持善意文明执行理念，尽可能地减轻对被执行企业正常经营所带来的不良影响，助力优化营商环境。总之，要努力寻求实现“共赢”的切入点。

　　 在得知被执行企业并无逃避履行的主观恶意，而是因前些年疫情原因导致资金流转困难，从而导致无法及时履行支付工人工资义务的情况后，该案承办法官李闪闪找准双方利益的平衡点，采取灵活的执行措施，给予被执行企业足够的“喘息”时间，同时依法采取强制措施，最终促成案件圆满解决。

　　 近年来，南召法院充分发挥司法职能作用，坚持司法为民、能动执行司法理念，善意文明执行，不断提高案件执行质效和司法公信力，灵活采取执行措施，对于涉民生、涉营商环境案件，在促进企业发展，优化法治化营商环境的同时，有力保障了农民工的合法权益。

原文链接：http://www.hncourt.gov.cn/public/detail.php?id=196953
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