安徽法院2024年聘用制书记员招聘(合肥考区)面试成绩、职业技能测试成绩及总成绩公告
时间:2019-11-13
来源:安徽省高级人民法院
作者:佚名
浏览量:
根据《安徽法院2024年聘用制书记员招聘公告》规定,考生总成绩采用百分制加权合成,笔试占40%,面试占40%,职业技能测试占20%。考生总成绩=(笔试分数×40%)+(面试分数×40%)+(职业技能测试分数×20%)。笔试、面试、职业技能测试成绩和总成绩均保留小数点后两位。考生有一科无成绩的,取消进入下一环节资格。
现将安徽法院2024年聘用制书记员招聘(合肥考区)面试成绩、职业技能测试成绩及总成绩公告如下(见附件)。
体检、考察人选按照职位招聘计划1:1的比例,根据考试综合成绩由高到低的顺序确定,体检和考察工作将于近期开展,请考生务必保持手机通讯畅通,配合做好体检、考察工作。
政策咨询电话:0551-67102637(远创人力)
服务监督:0551-62240108
安徽省高级人民法院
合肥市中级人民法院
远创人力资源管理集团有限公司
2024年12月2日
附件:安徽法院2024年聘用制书记员招聘(合肥考区)面试成绩、职业技能测试成绩及总成绩
原文链接:http://ahfy.ahcourt.gov.cn/article/detail/2024/12/id/8261503.shtml
[免责声明] 本文来源于网络转载,仅供学习交流使用,不构成商业目的。版权归原作者所有,如涉及作品内容、版权和其它问题,请在30日内与本网联系,我们将在第一时间处理。
热门资讯
最新加入